TRANSFORMANDO COAÇÃO, CONTROLE E COMANDO EM CONVENCIMENTO, ACOMPANHAMENTO E AUTONOMIA

Assunto: Liderança e Gestão de Pessoas Tempo de leitura: 07 minutos Explore como o líder na sociedade 5.0 redefiniu os paradigmas da liderança no mundo atual, deixando para trás o modelo mecanicista de comando e controle. A mudança do líder, de um executor de comando e controle para um guia …

VENCENDO A RESISTÊNCIA À MUDANÇA: ESTRATÉGIAS PARA UMA TRANSIÇÃO ORGANIZACIONAL EFICAZ

Assunto: Cultura Organizacional Gestão da Mudança Tempo de leitura: 08 minutos Descubra como superar a inércia e o fracasso à mudança e implementar transformações na empresa processos e cultura com sucesso, através de um modelo estruturado e eficaz de gestão da mudança. A implementação eficaz de mudanças organizacionais é um …

O IMPACTO DA ESCUTA E DA EMPATIA NO DESEMPENHO DA EQUIPE

Assunto: Gestão de pessoas e Liderança       Tempo de leitura: 08 minutos A escuta desempenha um papel fundamental no sucesso de uma equipe. Quando os líderes se dedicam a ouvir seus liderados, provoca um impacto positivo no desempenho, engajamento e entrega da equipe, pois permite que os líderes …

QUADRO DE LOTAÇÃO: UMA FERRAMENTA ESTRATÉGICA PARA A GESTÃO DE PESSOAS

Assunto: Gestão de pessoas e Liderança       Tempo de leitura: 06 minutos Descubra o segredo para uma gestão de pessoas eficiente e transparente, conheça o poder do Quadro de Lotação e como ele pode revolucionar a forma como você administra sua equipe. A empresa enfrenta constantes problemas de …

OS 7 ERROS DA LIDERANÇA E COMO EVITA-LÓS

Assunto: Competência e Liderança       Tempo de leitura: 06 minutos Liderança é fundamental em qualquer organização. Um líder é responsável por motivar e inspirar sua equipe, além de guiar as pessoas para alcançar seus objetivos e metas. No entanto, nem todos os líderes são bem-sucedidos em sua função, …